Business Partner People and Culture (w/d/m)
Du gestaltest Wandel – mit Menschen, für Menschen!
TIMETOACT GROUP | Köln | Vollzeit & Festanstellung | Ab sofort
Wofür wir dich suchen
Als Business Partner im Bereich People & Culture bist du die erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen. Du arbeitest strategisch und operativ, begleitest Veränderungsprozesse, unterstützt bei der Organisationsentwicklung und treibst eine moderne, mitarbeiterzentrierte Personalarbeit aktiv mit voran.
Was du bei uns bewegst
- Du bist die erste Ansprechperson für Führungskräfte und Geschäftsleitung in allen personalrelevanten Fragen deines betreuten Mitarbeitendenkreises
- Du berätst strategisch unter Berücksichtigung und Analyse relevanter People & Culture-KPIs
- Hierbei setzt du personalwirtschaftliche sowie arbeits- und sozialrechtliche Maßnahmen um
- Du berätst zu Gehalts- und Vergütungsthemen anhand markt- und leistungsbezogener Kriterien
- Du wirkst aktiv bei Besetzungsprozessen mit und kümmerst dich um Vertrags- und Vergütungsthemen
- Du begleitest organisatorische Change-Prozesse in Zusammenarbeit mit dem Transformation-Team
- Dabei wirkst du bei Talent- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen samt strategischer Talentplanung und Personalentwicklung für die betreuten Bereiche mit
- Du stellst effiziente HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycle sicher
- Die Optimierung der digitalen Transformation im HR-Bereich gehört ebenfalls in deinen Aufgabenbereich
Was du mitbringst
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Bereich
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit, idealerweise mit Business-Partner-Verantwortung
- Du verfügst du über fundiertes Wissen in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen
- Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und ein feines Gespür für Menschen und Organisationen
- Zudem arbeitest du strukturiert, lösungsorientiert und mit hoher Eigeninitiative
- Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und an der Weiterentwicklung von Teams und Organisationen
- Du trittst souverän auf – auch gegenüber herausfordernden Persönlichkeiten – und bringst die Erfahrung, Motivation und Haltung mit, dich klar, proaktiv und mit Rückgrat in komplexe Themen einzubringen und auch unbequeme Wahrheiten wertschätzend zu vertreten
Die TIMETOACT GROUP vereint 11 spezialisierte IT-Unternehmen – ARS, brainbits, catworkx, CLOUDPILOTS, IPG, novaCapta, PKS, synaigy, TIMETOACT, Walldorf Consulting und X-INTEGRATE. Gemeinsam beschäftigen wir 1.400 Mitarbeitende an 22 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz sowie in Service-Hubs in Mitteleuropa und Südostasien – ergänzt durch Niederlassungen in Spanien und den USA.
Wir beraten den gehobenen Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber und entwickeln IT-Strategien und Lösungen, die echten Mehrwert schaffen. Gleichzeitig gestalten und implementieren wir digitale Business Modelle, die unseren Kunden neue Marktchancen eröffnen.
* Geschlecht, Herkunft, sexuelle Orientierung, Alter und religiöse Ausrichtung spielen bei uns keine Rolle – wichtig sind uns stattdessen das funktionierende Team, gegenseitiger Respekt, Wertschätzung, sowie Motivation und Spaß an der Arbeit.
Wir beraten den gehobenen Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber und entwickeln IT-Strategien und Lösungen, die echten Mehrwert schaffen. Gleichzeitig gestalten und implementieren wir digitale Business Modelle, die unseren Kunden neue Marktchancen eröffnen.
* Geschlecht, Herkunft, sexuelle Orientierung, Alter und religiöse Ausrichtung spielen bei uns keine Rolle – wichtig sind uns stattdessen das funktionierende Team, gegenseitiger Respekt, Wertschätzung, sowie Motivation und Spaß an der Arbeit.
How we provide you with real added value
Working and Living
Mobile and flexible work ensures optimal work-life integration for you.
Encourage
Regular training, professional development, and individual certifications help you advance.
Equip
You can also use the hardware for personal purposes.
Supply
Soft drinks, as well as coffee and tea, are available to you free of charge every day.
Unwind
30 days of vacation, special leave, and personalized sabbatical arrangements provide you with time off and relaxation.
Celebrate
Legendary company events let you experience our culture firsthand.
What is second nature to us and a reflection of our WE culture:
Flexibility
Workation gives you the opportunity to work remotely for a certain period from an EU country or an EFTA state (Iceland, Liechtenstein, Norway, Switzerland).
Mobility
Job bike, job ticket/climate ticket, or a company car ensure your mobility.
Health
Sports offerings like URBAN SPORTS CLUB and Just Fit help you stay healthy and active.
Assistance
Mental health and coaching services are available to you, including preventive care such as occupational pension schemes (BAV) and disability insurance (BU).
Recommendations
If you recommend us within your network, we will reward your successful referral with a bonus.
Network
Network
Legendary after-work events like cocktail nights, foosball tournaments, hackathons, and outdoor activities help you get to know your colleagues across the GROUP better.
*The benefits shown may vary slightly depending on the company, location, and country.
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2/1/23