Unternehmenskultur

Welche Grundwerte verbinden catworkx?

Unsere Unternehmenskultur leitet sich ab aus unseren Grundwerten – wir sind: Agil, innovativ und veränderungsbereit – dabei sind wir authentisch, ehrlich und hochprofessionell!

Wir sind ein Team – die gesamte catworkx-Gruppe

Teamzusammenhalt und Zusammenarbeit wird bei uns großgeschrieben und zwar über alle Niederlassungen hinweg. Wir arbeiten gern im Team und finden gemeinsam Lösungen. Ein fairer Umgang mit den Kollegen ist uns wichtig. Wir unterstützen uns gegenseitig. Grundlage für dieses Gemeinschaftsgefühl sind Respekt, Vertrauen und Engagement. Deshalb stärken wir, was in unserem Miteinander schon heute gut funktioniert: Eigenständigkeit, Ergebnisorientierung, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine direkte Kommunikation. Ein wöchentliches Frühstück und weitere Events, die wir gemeinsam als catworkx-Team wahrnehmen, stärken diesen Teamzusammenhalt zusätzlich.

Team und Zusammenhalt alt Unternehmenswert bei catworkx

Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter

Wir lernen und entwickeln uns permanent weiter

Wir fördern und fordern unsere Mitarbeiter: Das bedeutet, wir investieren in Weiterbildung, ermutigen zur Eigenständigkeit und geben Aufgaben, an denen wir wachsen können. Wir ermuntern dazu, unsere Prozesse und Produkte zu hinterfragen und (angemessene) Kritik zu äußern. Ein offener Meinungsaustausch ist dabei gewollt und gewünscht. Von Anfang an hat jeder Mitarbeiter die Chance, eigene Ideen einzubringen und diese eigenverantwortlich umzusetzen. Menschen mit Eigeninitiative treffen bei uns auf Offenheit und Vertrauen. Mit dieser Sicherheit im Rücken und der Bereitschaft für Neues können wir langfristig handeln, frühzeitig auf aktuelle Bedürfnisse im Markt eingehen und Herausforderungen meistern.

Wir schaffen Mehrwerte - für unsere Kunden und für uns

Wir verstehen uns als kompetente und verlässliche Partner für unsere Kunden. Wir verhalten uns ehrlich aus Überzeugung, kommunizieren klar und verbindlich und versprechen nichts, was wir nicht halten können. Dabei reflektieren wir die Interessen, Bedürfnisse und Anforderungen unserer Kunden und schaffen intelligente (und nachhaltige) Lösungen mit Mehrwert.

catworkx übernimmt Verantwortung und setzt sich für Nachhaltigkeit ein

Wir übernehmen Verantwortung

Wir verstehen uns als werteorientiertes Unternehmen und schätzen unsere Mitarbeiter. Deshalb liegt uns das Wohlergehen dieser am Herzen! Neben Anreizen für einen gesunden Lebensstil im Arbeitsalltag und die Umsetzung eines gesundheitsfördernden Arbeitsplatzes schaffen wir Freiräume für eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben. Auch achten wir auf Nachhaltigkeit: Nicht nur gegenüber Menschen – auch gegenüber unserer Umwelt. Wir leisten viele kleine Beiträge zum schonenden Umgang mit Ressourcen, wie zum Beispiel durch das Angebot eines JobRads. Und wir ermutigen unsere Mitarbeiter sich im Rahmen von Pledge 1% für wohltätige und soziale Projekte einzusetzen!

catworkx at work

Zusammenhalt und Miteinander bei catworkx

Standup Meetings - Kurze Wege und direkte Kommunikation

catworkx Atlassian Zertifizierungen und Auszeichnungen

Gemeinsam Mehrwerte für unsere Kunden schaffen bei catworkx

Mehrwerte erarbeiten und umsetzen mit catworkx

Dein Kontakt zu uns

Jeremy Hasberg

Recruiting Specialist catworkx GmbH

Kontakt

Ausschnitt vom Firmenevent 2023 der novaCapta

Blog 05.12.23

Warum Firmenevents Teil unserer Unternehmenskultur sind

Unsere Firmenevents sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Warum dem so ist erfahrt ihr im Video! 🎉

Foto vom Führungskräfteleitlinien-Workshop der novaCapta im Kölner Büro

Blog 12.03.24

Warum & wie wir Führungsleitlinien entwickelt haben

Um unsere Unternehmenskultur weiterzuentwickeln, haben wir Führungsleitlinien erarbeitet. Wie der Prozess zur Konzeption und Implementierung aussah, teilen wir in diesem Beitrag.

Blog

Menschen im Fokus: Doreen über ihre Rolle als Culture Expert

Lerne Doreen kennen – unsere Culture Expertin, die unsere Unternehmenskultur bewusst mitgestaltet. Im Interview verrät sie, was sie antreibt und warum Werte für sie zentral sind.

News 03.11.21

catworkx ist Agile Hive Partner

catworkx ist ab sofort Agile Hive Partner von //SEIBERT/Media. Bei Agile Hive handelt es sich um eine Jira-App, die agile Teams und Programme bei der skaliert agilen Entwicklung unterstützt. Diese Single App Lösung ermöglicht es, SAFe mit seiner Artefakt-Hierarchie in Jira abzubilden.

News 09.01.23

Auszeichnung mit Agile at Scale Specialization-Badge

catworkx mit dem Agile at Scale-Badge ausgezeichnet! Profitieren Sie von unserer zertifizierten SAFe® Expertise für Ihre agile Transformation.

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News 12.12.16

Kooperation mit dox42

In unseren Projekten setzen wir bei Dokumentenautomation und Datenintegration ab sofort auf unseren Partner dox42.

Event

Meet CLOUDPILOTS @ Hannover Messe

Unsere Expert*innen sind vor Ort und haben innovative Fachlösungen für Standortoptimierung, Supply Chain und Predictive Maintenance mitgebracht.

Kompetenz

Optimieren Sie Ihre SAFe-Prozesse mit AI

Entdecken Sie, wie unsere AI-unterstützte Flow Reporting Lösung Ihr agiles Arbeiten revolutioniert. Unseren Experten zeigen wie. Jetzt mehr erfahren!

Scaled agile Partner Silver - offiziellen SAFe®-Trainings und Zertifizierung von Scaled Agile Inc. mit catworkx

News 02.02.23

catworkx ist Scaled Agile Silver Transformation Partner

catworkx ist seit dem 1. Februar 2023 Scaled Agile Silver Partner und löst damit den bisherigen Status als Bronze Partner ab. Scaled Agile, Inc. ist der Anbieter von SAFe®, dem weltweit führenden Framework für Business Agility.

Phone lock code. Smartphone protection with 2fa (two factor authentication). Smartphone protection and security with pin number. Encrypted data. Personal online privacy. Cyber hacker threat.

Blog 23.11.23

Interview: Wie Unternehmen Cyber Security herstellen

Sebastian Nipp leitet nun die Unit Cloud Security & Infrastructure. Im Interview erzählt er, welche Ziele er verfolgt und welche Herausforderungen warten. Besonders im Fokus: Cyber Security.

News 09.09.21

catworkx ist Scaled Agile Bronze Partner

catworkx ist ab sofort Scaled Agile Bronze Partner. Scaled Agile, Inc. ist der Anbieter von SAFe®, dem weltweit führenden Framework für Business Agility. Das weltweite Netzwerk umfasst Transformations- und Plattformanbieter, die Unternehmen dabei unterstützen, das Erreichen ihrer Geschäftsergebnisse durch die Einführung des Scaled Agile Framework (SAFe®) zu erleichtern und zu beschleunigen.

Unternehmen 16.08.23

Einblicke

Offenheit und Respekt prägen die Unternehmenskultur bei target. Wir stehen für offene Türen, offene Ohren und ehrliche Kommunikation.

Service

Data Insights

Mit Data Insights helfen wir Ihnen Schritt für Schritt mit der passenden Architektur neue Technologien zu nutzen und eine datengetriebene Unternehmenskultur zu entwickeln

Pokal mit goldenem Konfetti in Sternenform

News 31.10.24

novaCapta ist wieder Kununu Top Company 2025

Die novaCapta wurde zum wiederholten Mal von Kununu als Top Company ausgezeichnet. Diese Anerkennung unterstreicht unser Engagement für eine herausragende Unternehmenskultur.

News

Proof-of-Value Workshop

Heutige Unternehmen benötigen Datenintegrationslösungen, die offene, wiederverwendbare Standards sowie ein komplettes, innovatives Portfolio an Datenfunktionen bieten. Bewerben Sie sich auf einen unserer kostenfreien Workshops!

Webinar on demand

Teamworkx Scaling Agile Blueprint

In der Session stellen wir Ihnen den „Teamworkx Scaling Agile Blueprint“ für SAFe® vor, unsere in Jira vorkonfigurierte Lösung für SAFe®.

Diverse group of business team in boardroom meeting

Workshop

Microsoft Lizenzmanagement Workshop

In unserem kostenlosen Lizenzmanagement Workshop prüfen wir Ihre bestehenden M365 Lizenzierungen und leiten Optimierungspotenziale zur Kostensenkung und Erhöhung der Sicherheit ab.

Close up shot of female hands typing on laptop

Whitepaper

Microsoft 365 Cloud Governance E-Book

Die Antworten auf Ihre Fragen rund um die Einführung und den Betrieb Ihrer Microsoft Cloud finden Sie ab jetzt in unserem umfangreichen Guide zur Cloud Governance in Microsoft 365.

Referenz

Projektmanagement und Kollaboration mit Confluence und Jira

2016 erhielt die IT von Austrian Standards den Auftrag, 160 Systeme in zwei Jahren auf ein dezentrales System umzustellen. catworkx begleitete den erfolgreichen Wandel in der Unternehmenskultur.